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洛玻加强党建促改革发展

2020-03-25 22:01:45来源:励志吧0次阅读

洛玻加强党建促改革发展

集团公司党委坚持以“以人为本聚人心,改革创新促发展”为工作主线,紧紧围绕实现公司年度方针目标,不断加强和改进党建思想政治工作,为企业增创效益、深化改革、科学快速发展,提供了坚强的组织保证。今年1—5月份,集团公司实现销售收入77950万元,比上年同期增长21.93%。

去年以来,国内玻璃行业市场竞争更加激烈,供大于求的矛盾日益突出,原燃材料、重油价格连创新高,造成产品制造成本居高不下,给公司生产经营带来了较大的冲击。在严峻的市场竞争面前,集团公司党委坚持以科学发展观为统领,以“以人为本聚人心,改革创新促发展”为工作主线,紧紧围绕实现公司年度方针目标,不断加强和改进党建思想政治工作,为企业改革发展,确保生产经营顺利进行,提供了坚强的组织保证。公司党委深入开展“四好”领导班子创建活动,使领导班子和干部队伍建设得到进一步加强。去年以来,他们采取集中学习、专题辅导、交流研讨和分散自学等形式,狠抓了党的十七大精神的学习贯彻,进一步强化了党员干部的政治意识、改革创新意识和科学发展意识。认真抓好领导干部的学习培训,先后选派20多名中层干部,分别参加了省国资委和上海经济管理干部学院举办的工商管理培训班,对他进行企业战略、经营管理、财务会计等方面的系统培训。深入开展以“三比一看”为主要内容的“四好”班子创建活动,使各级领导班子的思想作风、工作作风及责任意识等得到进一步转变和增强,有力地推动了公司各项工作的顺利开展。公司党委不断加强基层党的组织建设,较好的发挥了党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,结合公司机构调整,组织开展了“政治理论骨干培训班”,聘请洛阳外语学院、市委党校等高校的教授,对公司150余名基层党组织负责人和政工工作人员进行了较为系统的学习培训,有效提高了他们的理论水平和工作能力。公司各级党组织紧密结合企业实际,大力组织开展技能大赛活动,不断深化推行“首席员工”制度,努力为公司发展提供人才支撑,一年来,先后组织开展技能竞赛项目24项,有2000多人次的职工参加了学习培训,有效提升了公司广大干部职工的综合素质和技能。围绕公司扭亏增盈中心工作,围绕解决生产经营中的热点难点问题,各基层党支部和广大党员深入开展“支部创新立项”活动,大力在新产品开发、技术创新、提质降耗、挖潜创效等方面进行立项攻关,取得了显著的成效,去年以来先后完成立项90多项,为企业节约创新达数百万元。

公司党委切实抓好宣传思想工作,为公司改革发展和创建和谐奠定了良好的基础。围绕公司生产经营中心工作,大力开展“创新发展思维、细化发展目标”主题实践活动,使干部职工进一步统一了思想认识,明确努力方向和完成目标任务的具体措施。组织开展“转变观念、推动改革、促进发展”系列教育活动,积极引导职工转变思想观念。不断加大新闻宣传工作力度,有针对性地开设专栏和专题节目,进行系列、深度报道,收到了良好的宣传效果。对外新闻宣传工作不断取得新突破,抓住省“两会”、经贸洽谈会、牡丹花会等有利时机,成功邀请港澳及国内有关新闻单位对洛玻进行了详细而有深度的报道;不断在国内知名媒体宣传报道洛玻在生产经营和改革发展方面取得的新进展、新成效,有效提升了洛玻在社会上、市场上的知名度和影响力,塑造了洛玻良好的外部形象。

公司党委认真抓好党风廉政建设和效能监察工作,促进了企业经济建设的健康运行,进一步充实完善效能监察组织机构和相关制度,制订了严格的监督实施措施,狠抓推进落实,一年来,他们先后完成立项44项,截至目前,集团公司各单位通过账务处理、冲账、现金支付等方式,为公司处理、收回应收帐款达740多万元。公司党委积极开展为四川汶川地震灾区募捐活动,勇于承担和履行企业社会责任。5月12日四川汶川8级特大地震后,公司广大员工发扬一方有难、八方支援的中华民族传统美德,积极为灾区捐款捐物。据不完全统计,公司广大职工为灾区捐款达34.5万多元,捐献衣被等309件。与此同时,公司广大党员充分认识共产党员在抗震救灾中的义务和责任,1650名党员主动以交纳“特殊党费”的方式,再次向灾区捐款15.24元,全力帮助地震灾区群众渡过难关,重建家园。公司工会会员、共青团员也分别以交纳会费、团费的形式,为灾区捐款近万元,再一次向灾区人民献上了洛玻广大员工的浓浓爱心。

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